Цены на товары и услуги в нашей стране с каждым годом растут, что говорит об инфляционных процессах. Это не говорит, что все плохо, так происходит на всех рынках. Другое дело, что главное не наличие самой инфляции, а ее размер. Но радует то, что по итогам 2017 года увеличение цен на товары и услуги не так велико. Другое дело, что оно было, следовательно, Правительство должно отрегулировать вопрос социального обеспечения граждан. И с этой целью будет проведена индексация пособий с 1 февраля 2018 года, о которой и пойдет речь далее.
Для начала отметим, что уровень инфляции на государственном уровне признан в размере 2,5%. Следовательно, индексация пособий с 1 февраля 2018 года произойдет именно на такую величину. Именно на ее значения будут умножены все другие показатели, которые по Приказу Правительства ежегодно индексируются на уровень увеличения цен. Сам коэффициент составит 1,025.
Одним из самых главных видов пособий, которые выплачиваются из фонда социального страхования, являются детские пособия. Индексация детских пособий в текущем году произойдёт на 1,025, как и всех остальных, и приведет к тому, что их размер будет следующим:
- При постановке на учет беременной женщины на раннем сроке до 12 недель. Размер выплаты будет увеличен до 624,78 рубля. В 2017 года и январе 2018 его размер составлял не намного меньше. Всего 613,14 рублей;
- При однократной выплате пособия при рождении ребенка размер выплат увеличиться с 16350,33 рублей до 16759,09 рубля. При этом не стоит забывать о том, что такие выплаты имеют федеральный характер, но для каждого региона могут быть установлены свои надбавки и выплаты. Будут ли они индексированы, зависит от самого региона и его решения. Главное, чтобы была проиндексирована базовая величина. Кстати, такая однократная выплата положена и тем женщинам, которые не родили, а усыновили малыша;
- В случае усыновления в семью ребенка, которому на момент данного факту исполнилось 7 лет, пособие до 1 февраля 2018 года выплачивалось в размере 124929,83 рублей. В текущем же году индексация детских пособий позволит увеличить данный показатель до 128053 рублей.
Это те виды однократных пособий, которые выплачиваются женщинам. Но помимо этих пособий, есть еще и те, которые выплачиваются ежемесячно. И далее представлена индексация пособий в 2018 году таблица.
Таблица – Размер ежемесячных детских пособий для женщин с 1 февраля 2018, установленный по результатам индексации
Вот такая индексация пособия ФСС в 2018 году.
Кроме того, не следует забывать, что из ФСС может выплачиваться и пособие на погребения умершего человека. Это бывает не так часто, но происходит. Например, когда умерший субъект является индивидуальным предпринимателем. Размер пособия на погребение в 2018 году в начале года установлен на одном уровне, а уже в середине года – другой: в январе 2018 размер составлял 5562,25 рублей, с февраля — 5740,24 руб.
Таким образом, хотя индексация социальных пособий на 2018 год повлечет за собой незначительное повышение социальных выплат, но зато хоть как-то позволит не ощутить реальному получателю увеличение роста цен на товар и услуги в стране.
Несчастный случай на производстве — это ситуация, в результате которой работник получил какое-либо повреждение. Такое событие может привести к временной или постоянной утрате трудоспособности, необходимости перевода на другую работу или смерти. Произошедшим на месте работы признается несчастный случай, который случился:
- при исполнении трудовых обязанностей, поручений от работодателя как на территории организации, так и за ее пределами;
- при следовании к месту работы или возвращения с нее на служебном транспорте.
Форма Н-1
На какие же выплаты имеет право пострадавшее лицо, какова индексация по профзаболеванию в 2019 году?
Профзаболевание: какие выплаты от организации получает работник
В первую очередь работник имеет право на оплату листа нетрудоспособности, выданного медицинской организацией. Рассчитывает и выплачивает его работодатель в ближайший после получения больничного листа и назначения пособия день, в который выплачивается заработная плата.
Порядок расчета пособия аналогичен оплате обычной нетрудоспособности, за исключением следующего:
- пособие назначается всегда в размере 100 % независимо от стажа;
- максимальный размер составляет четырехкратный размер выплаты, установленной п. 12 ст. 12 125-ФЗ;
- индексация профзаболевания 2019 г. проведена 1 февраля и теперь максимальный размер по нетрудоспособности составляет за месяц 74 097,66 руб.;
- пособие за все дни выплачивается за счет ФСС.
Если пособие назначено до 1 февраля, то должна быть учтена индексация по профзаболеванию в 2019 г. и после этой даты выплата пособия должна производиться с учетом изменений.
Выплаты от ФСС
Кроме пособия по нетрудоспособности, работник при несчастном случае на производстве имеет право на получение единовременного и ежемесячного пособия из ФСС.
Для назначения пособия необходимо подготовить и передать следующие документы:
- акт о несчастном случае на производстве по форме Н-1;
- заключение МСЭ о степени утраты трудоспособности;
- копию трудовой книжки или иного документа, подтверждающего трудовые отношения с работодателем;
- справку о среднем месячном заработке;
- заявление.
Форма заявления
Справку о среднем заработке следует запросить у работодателя. Определяется он с учетом заработка, получаемого работником за 12 месяцев, предшествующих событию.
Если получение справки от работодателя по каким-либо причинам невозможно, то ФСС может запросить эти данные у территориального органа ПФ РФ.
Право на выплаты, связанные с несчастным случаем на производстве, имеет лицо, которое в результате такого события утратило профессиональную трудоспособность. Назначают его при непосредственном обращении в Фонд. Сделать это можно:
- лично или через представителя подать заявление и документы непосредственно в отделение ФСС;
- через МФЦ;
- через Единый портал госуслуг .
Индексация ФСС в 2019 по профзаболеванию: единовременное пособие
Размер единовременного платежа установлен в статье 11 125-ФЗ. Максимум составляет 94 018,0 и ежегодно индексируется исходя из роста индекса потребительских цен.
Коэффициент индексации по профзаболеванию в 2019 г. установлен Постановлением Правительства РФ от 26.01.2018 № 74 и равен 1,025. Таким образом, единовременная максимальная выплата составляет на сегодняшний день 96 368,45 руб. Фактический размер платежа устанавливается Фондом в зависимости от степени утраты профессиональной трудоспособности.
В случае смерти застрахованного его наследникам положена страховая выплата в размере 1 млн рублей.
Индексация ежемесячных выплат по профзаболеванию в 2019 г.
Ежемесячное пособие Фонд назначает также исходя из степени потери трудоспособности заявителя. Ее максимальный размер установлен пунктом 12 статьи 12 125-ФЗ в сумме 72 290,40 руб.
Индексация ЕДВ по профзаболеванию в 2019 году также произведена с 1 февраля и составляет 1,025 от суммы, установленной пунктом 12 статьи 12 125-ФЗ. Таким образом, максимальное ежемесячное пособие составляет 74 097,66 руб.
Если при исчислении пособия учтен заработок до 01.05.2002, то его необходимо индексировать пропорционально изменению МРОТ.
В связи с повышением стоимости жизни сумму заработка, по которому производилось начисление выплат по профзаболеванию в 1993 году и ранее, необходимо увеличивать с учетом следующих коэффициентов:
Как таковой пенсии по профессиональному заболеванию законодательством РФ не предусмотрено. Но работники, занятые на вредном производстве, имеют право на назначение пенсии досрочно (статья 30 № 400-ФЗ от 28.12.2013). Список профессий, дающих право досрочного выхода на пенсию, установлен Постановлением Кабинета министров СССР № 10 от 26.01.1991.
Индексация пенсий по профзаболеванию в 2019 году
Также по результатам медико-санитарной экспертизы пенсия может быть назначена, если работник будет признан инвалидом I, II или III группы (ст. 9 400-ФЗ).
После досрочного назначения пенсии ее размер и индексация регулируются законодательством о пенсионном обеспечении (Федеральный закон от 28.12.2013 № 400-ФЗ).
Комментарий: Любые услуги, направленные на улучшение состояния больного, получившего заболевание из-за вредных или опасных условий труда, должны оплачиваться работодателем на основании заявления сотрудника о назначении ему дополнительных выплат. Ответы на распространенные вопросы Вопрос № 1: На какую помощь бывшего работодателя можно рассчитывать работнику, который в связи с приобретением хронического профессионального заболевания вынужден был навсегда покинуть место работы? Ответ: Помимо компенсационных выплат работнику полагается оплата обучающих курсов, которые помогли бы ему освоить новую профессию и устроиться на работу в другое место, где условия труда не противоречат медицинским показаниям.
Пособия фсс в 2018 году
Взносы по страхованию от несчастных случаев на производстве ежегодно превышают расходы на 10 млрд руб. Однако выплаты по беременности, родам, а также больничные ежегодно формируют дефицит до 45 млрд руб.
Важно
В результате бюджет ФСС остается дефицитным. Действующая система социального страхования нуждается в масштабных реформах, подчеркивает Кигим. В том числе потребуется изменение базовых параметров расчета взносов: предельной базы и тарифа.
В Минфине продолжают рассматривать различные варианты реформирования налогов на зарплату. При этом чиновники могут использовать налоговый маневр – снижение ставки страховых взносов за счет повышения НДС.
Окончательный вариант реформы будет подготовлен до конца 2017 года. Еще одни вариант нововведений – отмена предельной базы, на основании которой рассчитываются размер взносов в ФСС.
В 2017 году данный показатель составляет 718 тыс. руб.
Индексация выплат по профзаболеванию в 2017 году
- 1 Выплаты при несчастном случае на производстве
- 1.1 Виды выплат пострадавшим при несчастном случае на работе
- 2 Порядок назначения страховых выплат по несчастным случаям на производстве
- 2.1 Размеры страховых выплат в связи с несчастным случаем
- 3 Будет ли индексация ежемесячных страховых выплат на производстве в 2018 году?
- 3.1 Индексация ежемесячных выплат по несчастным случаям на производстве
- 3.2 Индексация ежемесячных выплат по профзаболеванию на производстве
- 4 Задать вопрос юристу
Один из обязательств ложащихся на плечи нанимателя сотрудников, является обязательное страхование работника на предмет потери трудоспособности из-за полученной травмы или приобретения профзаболевания. Страховые платежи, которые начисляются ежемесячно, подлежат обязательной индексации.
Индексация выплат по профзаболеванию в 2018 году
ФЗ ограничивает его размер за месяц 4-кратной максимальной страховой выплатой, которая ежегодно устанавливается федеральными органами власти. Сумма ежемесячного пособия рассчитывается на основе показателя среднего заработка сотрудника, при этом коэффициент, необходимый для ее расчета, также зависит от степени тяжести профзаболевания (ст. 12 закона № 125- ФЗ). Единовременная выплата при получении профзаболевания в 2017 году определяется в соответствии со степенью утраты профтрудоспособности, исходя из ежегодно устанавливаемого максимума (ст. 11 закона № 125-ФЗ). Максимум соцвыплат при профзаболевании устанавливается ежегодно.
В 2017 году предельные значения зафиксированы в ст. 6 закона «О бюджете ФСС РФ на 2017 год и на плановый период 2018 и 2019 годов» от 19.12.2016 № 417-ФЗ. Предельные размеры таких выплат в 2017 году составили: Вид выплаты Максимальный размер в 2017 году, руб.
Каков размер ежемесячных страховых выплат
Данный показатель колеблется от 30-100 % и устанавливается медицинской комиссией, направленной на исследование произошедшего на производстве страхового случая. Законодательство Выплаты из фонда по социальному страхованию трудоустроенным гражданам, получившим травму на производстве, устанавливаются Федеральным законом № 125 от 24.07.98 г.
О том, при каких заболеваниях, развивающихся из-за условий трудовой деятельности, можно рассчитывать на страховую компенсацию говорит Приказ Минсоцразвития № 417н, утвержденный 27.04.2012 г. Кому назначается Ежемесячная страховая выплата по потери трудоспособности назначается гражданину РФ, который пострадал на месте работы, где был оформлен согласно нормам Трудового законодательства.
Заключение трудового договора имеет архиважную роль при претендовании на страховку.
Пособия фсс в 2018 году: таблица с учетом коэффициента
О том, как часто проводится индексация и о ее размерах пойдет речь в данной статье. Выплаты при несчастном случае на производстве Несмотря на постоянно увеличивающийся контроль органов по обеспечению производственной безопасности, бесчисленных инструктажах и нареканиях за попрание трудовой дисциплины в части пренебрежения правилами техники безопасности, ежегодно определенное количество работников получают производственные травмы.
Ответственность за их получение в большей степени лежит на работодателе. При зафиксированном получении увечья сразу начинается расследование причин полученной травмы, а врачи дают заключение о ее последствиях.
Страховые выплаты при несчастном случае на производстве - индексация в 2018
Читайте также статью: → «Положение об оплате труда работников 2018» Уже получена информация о том, что в бюджете страны выделено 2,13 млрд рублей с целью увеличения страховых пособий, в связи с этим можно быть уверенными, что индексацию не отменят. На 2016 год предельная величина пособия по случаю получения профессиональной болезни за месяц составляла около 69 500 рублей.
Коэффициент индексирования, утвержденный на 2017 год, равен 1,04. С начала 2017 года размер страховых выплат будет проиндексирован по меньшей мере на 4%.
Так, по проведении индексации пособий, в 2017 году максимальный размер ежемесячной выплаты будет равен 72 280 рублям.
- Пособие по временной нетрудоспособности - данная выплата начинает производиться с момента наступления страхового случая.
О требованиях к оформлению листа нетрудоспособности читайте в статье «Образец бланка больничного листа в 2016-2017 годах».
- Страховые суммы, представленные пособиями:
- единовременным,
- ежемесячным.
- Компенсация дополнительных расходов сотрудника, которые произведены:
- на приобретение лекарств,
- на лечение.
- Прочие расходы, поименованные в ст. 8 закона № 125-ФЗ.
Каков размер выплат по профзаболеваниям? Пособие по временной нетрудоспособности составляет 100% от среднего заработка сотрудника. При этом ст.
Повысят ли выплаты по фсс
Курс на повышение МРОТ Методика расчета размера социальных пособий учитывает официальный уровень МРОТ, который определяет минимальную сумму выплаты. В следующем году власти планируют продолжить увеличение данного показателя, что стало возможным после восстановления положительной экономической динамики. В 2018 году правительство планирует увеличить МРОТ на 21,9% - до 9489 руб. В скором будущем величина данного показателя будет полностью соответствовать уровню прожиточного минимума, подчеркивает глава Минтруда Максим Топилин.
Внимание
В результате будет увеличен размер среднего заработка, который участвует в расчете социальных пособий. Повышение МРОТ положительно отразится на социальной защищенности населения, подчеркивают эксперты.
Кроме того, регионы могут по собственному усмотрению увеличивать размеры пособий, исходя из своих финансовых возможностей.
ОБРАТИТЕ ВНИМАНИЕ! До принятия закона № 444-ФЗ в законе № 125-ФЗ не были указаны максимальные размеры соцвыплат по профзаболеваниям, а лишь давалась ссылка на то, что эти суммы устанавливаются федеральным законом о бюджете ФСС РФ на очередной финансовый год. Закон № 444-ФЗ закрепил максимум единовременной выплаты и ежемесячной страховой выплаты в размере 94 018 руб.
и 72 290,40 руб. соответственно.
С 01.02.2018 эти суммы будут ежегодно увеличиваться на коэффициент индексации. О тарифах по страховым взносам по профзаболеваниям можно узнать в материале «Тарифы взносов на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний зависят от вида экономической деятельности».
Итоги Сотрудники, получившие профзаболевания, могут рассчитывать на финансовую поддержку от государства: помимо оплаты больничных листов они имеют право на пособия.
В России индексация пособий с 1 февраля 2018 года состоялась. Новые размеры с указанной даты нужно выплачивать с учетом индексации на коэффициент 1,025. Какие именно пособия проиндексированы? В данной статье приводится единая таблица с новыми размерами всех основных пособий после индексации.
Правила индексации в 2018 году
Многочисленные социальные выплаты, в том числе, пособия на рождение и воспитание детей, пересматриваются исходя из индекса роста потребительских цен за предыдущий год в соответствии с коэффициентом индексации, утвержденным Правительством РФ. Официальная инфляция в России за весь 2017 год составила всего 2,5%. Об этом сообщил Росстат.
Полный перечень выплат, к которым применяется коэффициент индексации на 2018г, установлен в Постановлении Правительства Российской Федерации от 26.01.2018 № 74 “Об утверждении размера индексации выплат, пособий и компенсаций в 2018 году”. Также из этого документа следует, что коэффициент индексации с 1 февраля 2018 года составляет 1,025.
В 2018 году и в последующие годы детские пособия нужно индексировать ежегодно с 1 февраля, коэффициент утверждается правительством. Аналогичный порядок был временно введен для 2016 и 2017 годов.
Индексация касается следующих выплачиваемых работодателем пособий:
- единовременное пособие женщинам, вставшим на учет в ранние сроки беременности;
- единовременное пособие при рождении ребенка;
- ежемесячное пособие по уходу за ребенком.
Изменения предусмотрены Федеральным законом от 19.12.2016 № 444-ФЗ.
Индексация на 2018 год будет первой, проведенной на постоянной основе по новому порядку. Таковы правила установлены Федеральным законом от 19.12.2016 № 444-ФЗ.
При этом сразу нужно оговориться, что утвержденная Правительством февральская индексация пособий на 2.5% не затронет следующие виды социальных выплат на детей:
- материнский капитал за второго ребенка - его индексация не проводится уже несколько лет, его сумма сейчас – 453026 рублей;
- новые ежемесячные выплаты нуждающимся семьям до 1.5 лет при рождении первого или второго ребенка с 1 января 2018 года, введенные по инициативе Владимира Путина;
- региональные детские пособия - правила их индексации устанавливаются в индивидуальном порядке законами субъектов Российской Федерации.
Размеры пособий после индексации с 1 февраля 2018 года: таблица
Пособия с 1 февраля 2018 года: новые суммы
| Название пособия | Размер выплаты, руб. | |
|---|---|---|
| с 1 января 2018 года | с 1 февраля 2018 года (+2,5%) | |
| Декретные (пособие по беременности и родам) | ||
| работающим женщинам (в наиболее общем случае) | 100% среднего дневного заработка за каждый день больничного по беременности и родам (в 2018 году для расчета среднего заработка принимаются доходы, начисленные работнику в 2016 и 2017 году) | |
| работающим женщинам минимум (рассчитывается за каждый день больничного по величине МРОТ) | 43615,65 - в обычном случае за 140 дней листка нетрудоспособности; | |
| 48600,30 - при осложненных родах (156 дней больничного); | ||
| 60438,83 - при многоплодной беременности (194 дня декрета) | ||
| работающим женщинам максимум (устанавливается исходя из предельной величины страховой базы) | 282106,70 - за 140 дней; | |
| 314347,47 - за 156 дней; | ||
| 390919,29 - за 194 дня | ||
| безработным женщинам, уволенным в связи с ликвидацией организации (выплачивается в органах Соцзащиты) | 613,14 за 1 месяц больничного | 628,47 в расчете на 1 месяц |
| женщинам, обучающимся по очной форме | в размере стипендии, установленной образовательной организацией (независимо от того, на платной или бесплатной основе осуществляется обучение) | |
| женщинам, проходящим военную службу по контракту | в размере установленного по месту службы денежного довольствия | |
| Единовременные пособия | ||
| Пособие женщинам, вставшим на учет на ранних сроках беременности (до 12 недель) | 613.14 | 628.47 |
| Пособие беременной жене военнослужащего по призыву | 25892.45 | 26539.76 |
| Пособие при рождении ребенка в 2018 году | 16350.33 | 16759.09 |
| Пособия на ребенка, переданного на воспитание в семью (усыновление, опека и попечительство, приемная семья) | 16350,33 или | 16759,09 или |
| 124929,83 * | 128053,08 * | |
| * Примечание: в более высоком размере устанавливается при усыновлении ребенка-инвалида, а также ребенка в возрасте от 7 лет или нескольких детей, которые приходятся друг другу братьями и (или) сестрами | ||
| Материнский капитал в 2018 году | 453026 (не повышается с 01.01.2016 по 01.01.2020 года) | |
| Ежемесячные пособия | ||
| Пособие по уходу за ребенком до 1.5 лет | 40% от среднемесячного заработка (для расчета которого в 2018 году принимаются доходы за два полных предыдущих года - 2016-й и 2017-й), но не менее установленного законом минимума (который выплачивается в том числе неработающим гражданам через Соцзащиту): | |
| 3065,69 - на первого ребенка; | 3142,33 - на первого (3788,33 руб. минимум работающим по МРОТ); | |
| 6131,37 - на второго, третьего и последующих | 6284,65 - на второго и каждого следующего | |
| Ежемесячная выплата при рождении первого или второго ребенка до 1.5 лет с 2018 года | Региональный прожиточный минимум на ребенка за 2 квартал 2017 года (в зависимости от региона - от 8247 до 22222 рублей) | |
| Пособие на ребенка военнослужащего, проходящего службу по призыву | 11096.76 | 11374.18 |
| Пособие по потере кормильца на ребенка военнослужащего | 2231.85 | 2287.65 |
| Ежемесячная выплата до 3 лет на каждого ребенка, проживающего в чернобыльской зоне | 3162,00 - от рождения до достижения 1.5 лет; | 3241,05 - от 0 до 1.5 лет |
| 6324,00 - на ребенка в возрасте от 1.5 до 3 лет | 6482,10 - от 1.5 до 3 лет | |
| Ежемесячная выплата на третьего ребенка до 3 лет | В размере установленного в регионе одного прожиточного минимума на ребенка | |
| Детское пособие до 18 лет в 2018 году малоимущим семьям | Устанавливается во всех регионах страны согласно ст. 16 закона от 19.05.1995 № 81-ФЗ и выплачивается ежемесячно либо ежеквартально. Размер пособия, сроки и периодичность его индексации устанавливается региональными законами исходя из возможностей бюджета |
По закону социальные выплаты ежегодно должны увеличиваться сообразно росту цен.
В текущем году правительство вернулось к государственной поддержке различных категорий граждан.
Но принципы оказания помощи претерпели изменения.
Законодательная основа
Изначально индексация устанавливалась в эквиваленте, равном прогнозируемому уровню инфляции в законе «О федеральном бюджете» на предстоящий год.
Но в 2016 году норма была приостановлена до 1 января 2017 года федеральным законом № 68. Документ обнародован в апреле 2015 года.
В соответствии с ним:
На протяжение 2018 года считалось, что и в предстоящем году рассчитывать на финансовую благосклонность государства льготникам не стоит.
- закон 455-фз продлил заморозку перерасчета пособий до 1 января 2018 года;
- закон 444-фз формально «подправил» законодательную базу по назначению соц. пособий в части ежегодной индексации и приостановил пересмотр до января 2020 года.
Точку в сомнениях и многочисленных домыслах общественности поставило Правительство РФ, опубликовав 26 января Постановление №88 «Об утверждении размера индексации выплат, пособий и компенсаций в 2018 году». С этого момента значительная часть социального финансирования вновь подлежит ежегодной коррекции.
Государственный вердикт установил коэффициент индексации на 2019 год в размере 1,043 базисных единиц . В процентном выражении корреляция составляет 4,3%: по данным Минфина именно столько составил уровень реальной инфляции за прошлогодний период.
Повышение выплат: для кого и когда
Фактически повышаются пособия, предусмотренные в 17 федеральных законах.
Также с 1 января 2019 года индексируется федеральный , теперь он составляет сумму 11 280 рублей, что приведет к увеличению социальных пособий, рассчитываемых из этого показателя. На благие цели из бюджета потребуется более 900 млрд рублей.
Льготы затрагивают различные слои населения , среди которых:
Первый этап повышения был назначен на 1 января 2019 года. Его уже заметили многие получатели социальных выплат. С началом осени – 1 сентября , запланировано увеличение денежного содержания студенчества: на величину индекса роста потребительских цен подрастут в образовательных учреждениях федеральной системы.
Повышение размера различных видов помощи
Весь спектр пособий разделяют на единовременные выплаты и регулярные перечисления (ежемесячные и поквартальные) федерального или регионального уровня.
Отметим, что в субъектах разработаны местные программы помощи социально незащищенным гражданам.
Вопрос об увеличении таких выплат лежит в компетенции местных органов власти.
Какие изменения в части начисления социальных пособий произошли с наступлением 2017 года? Рассмотрим их по отдельности.
Пособие на погребение
Можно указать некую «вилку» в рублевом эквиваленте для этого вида пособия:
- 1 группа – 3782,94;
- 2 группа – 2701,62;
- 3 группа – 2162,67;
- дети-инвалиды – 2701,62.
В составе этих сумм заложена стоимость набора социальных услуг (НСУ) 1 121 руб. 42 коп.
Кроме того, инвалиды, имеющие хотя бы 1 день , уже могут рассчитывать на специальную страховую пенсию . Сумма начисления определяется не только группой инвалидности, но и наличием иждивенцев.
С 1 января 2019 года фиксированная выплата к страховой пенсии по инвалидности была проиндексирована на 7,05% и составляет в 2019 году 5334 рублей 19 копеек.
Для адресатов, зарегистрированных в местностях со сложными климатическими условиями, применяются территориальные повышающие коэффициенты .
Ветеранам труда
– льготники регионального уровня, имеющие впечатляющий круг натуральных преференций. В некоторых регионах особой касте тружеников назначены денежные пособия, выплачиваемые единовременно или ежемесячно.
Сумму выплат, порядок индексации следует уточнять в органах исполнительной власти конкретного субъекта.
Ветеранам боевых действий и ВОВ
В 2019 году пенсии
ветеранов Великой Отечественной и БД в горячих точках современности подлежат индексации на величину фактической инфляции за прошлогодний период.
Коэффициент составит 1,043, который применяется к следующим начислениям:
- страховой части пенсии;
- единовременной денежной выплате.
Размер фактического увеличения ветеранского пенсиона зависит от самой пенсии: у каждого льготника он свой. Величину ЕДВ реально назвать точно.
Почетным донорам
Ежегодная выплата , полагающаяся этой категории льготников по закону № 125-ФЗ «О донорстве» меняется в сторону повышения. В 2019 году выплата Почетным донорам проиндексирована на 4,3%. Таким образом, размер ежегодной денежной выплаты донорам в 2019 году составляет 14 145,98 рублей.
Ликвидаторам ядерных аварий
К льготной категории граждан законодательство причисляет ликвидаторов аварий и их последствий на ПО «Маяк» в 1957 году, на Чернобыльской АЭС, а также участников атомных испытаний на Семипалатинском полигоне.
В 2019 году социальные выплаты как военным, так и гражданским специалистам повышены в полном объеме с 1 февраля. Пенсион подрос на 4,3%, составив 54525,47 рублей , а единовременные надбавки составили 2636,64 рубля .
Распоряжением № 428 поддержка ликвидаторов ядерных аварий передана в ведение муниципалитетов.
Какие пособия будут проиндексированы в 2019 году
Начиная с февраля 2019 года, на территории Российской Федерации стартовала плановая индексация социальных пособий. При проведении исчислений был задействован коэффициент 1,043, благодаря чему были увеличены размеры некоторых видов соц. выплат:
- Индексации подлежат пособия, которые выплачиваются работодателями: единовременные выплаты, положенные за постановку на учет по беременности на ранних сроках (655,49 руб.); единоразовые пособия по уходу за ребенком, за рождение малыша (17 479,73 руб.).
- Индексация не затрагивает социальные выплаты на детей: материнский капитал за второго ребенка (в 2019 году он равен 453 026 руб.), ежемесячные выплаты малообеспеченным, положенные до достижении детьми полуторагодовалого возраста, региональные детские пособия.
- После индексации безработные женщины будут получать вместо 628,47 по 655,49 руб. в месяц.
- Жены военнослужащих в 2019 году получат разовую выплату вместо 26 539,76 руб. — 27 680,97 руб. Ежемесячное пособие составит 11 863,27 руб.
- Размер пособия за приемного ребенка увеличится до 17 479,73 руб руб.
- Величина ежемесячного пособия на первого малыша составит 3 277,45 руб., на второго 6 554,89 руб.
- По потере кормильца-военнослужащего пособие увеличится до 2386,02 руб.
Заключение
В комплексе государственная поддержка становится неплохим подспорьем в сложных обстоятельствах. Начиная с 2017 года, повышающую ставку определяет не закон о бюджете, а устанавливаемый Правительством коэффициент инфляции «по факту» истекшего года.
Изменения финансирования социальной поддержки населения носит незаявительный характер, однако само назначение пособий в большинстве случаев происходит на основании подачи пакета документов в органы соцзащиты, ПФР и другие государственные инстанции.
Про увеличение размера социальных выплат в текущем году рассказано в следующем видеосюжете:
